教学主管|行政前台
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  • 年底双薪
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  • 带薪年假
  • 管理规范
  • 扁平管理
  • 技能培训
  • 周末双休
  • 绩效奖金
  • 职位诱惑
  • 招聘部门总公司
  • 招聘人数10人
  • 截止日期2017/11/14
  • 工作地区郑州
  • 工作性质全职
  • 工作经验不限
  • 学历要求大专
  • 性别要求不限
  • 年龄要求不限
职位描述
  • 岗位描述:
  • 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
  • 2、搜集学员信息,开发学员资源,寻找潜在学员,完成学历培训销售目标;
  • 3、掌握市场状态,推广学历教育产品,开发新学员,增加市场占有率;
  • 4、进行学员状态分析,建立良好的学员关系,挖掘学员的需求;
  • 5、开展学员的电话回访,了解学员的需求并及时解决,提高学员的满意度;
  • 6、解决客户就销售和服务提出的投诉;
  • 7、企业未来发展重点培养人才。
  • 任职要求:
  • 1、大专及以上学历,教育类、营销类专业;
  • 2、有团队目标意识,思维敏捷,较好的组织、策划能力;
  • 3、有强烈的进取心,极富激情,具备责任感;
  • 4、良好的沟通表达能力, 良好的谈判技巧和执行能力,做事认真细致,有耐心;
  • 5、具有较高的开阔新市场的能力;
  • 6、心理素质佳,勇于面对挑战;
  • 7、有团队管理经验者优先。 职位晋升渠道: 储备干部——校长助理——代理校长——校长——项目负责人
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